Konya Teknik Üniversitesi Sözleşmeli İşçi Alımı

Konya Teknik Üniversitesi Kontratlı İşçi Alımı Yapılacaktır.

Konya Teknik Üniversitesi Sözleşmeli İşçi Alımı İçin Kurallar Nelerdir?

Konya Teknik Üniversitesi ünitelerinde 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. Hususunun (B) fıkrasına nazaran istihdam edilmek üzere, 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Heyeti Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Esaslar”da yer alan ek 2’inci unsurun (b) fıkrası mucibince “Yazılı ve/veya kelamlı imtihan yapılmaksızın, KPSS (B) kümesi puan sıralaması temel alınmak suretiyle”
sözleşmeli işçi alınacaktır.

NOT: Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temeller uyarınca kontratlı işçinin öteki bir kuruma naklen tayini mümkün değildir.
Konya Teknik Üniversitesinin Konya ili dışında teşkilatı bulunmadığından kazanan işçi Konya merkezde ikamet edecektir.

TEMİZLİK PERSONELİ ALIMI İŞ TANIMI:

-Konya Teknik Üniversitesi ve bağlı olduğu ünitelerin kapalı yerlerin ana girişi dahil sınıflar, laboratuvarlar, salonlar ve çalışma odaları ile ortak alanları
süpürmek ve paspas yapmak, pencere, masa, raf, aydınlatma armatürleri, kalorifer petekleri, pervaz ve gibisi yerleri nemli bezle silmek,

-Katı atıkları ve geri dönüşüm gereçlerini tertipli olarak toplamak ve ilgili alana taşımak,

-Tuvaletleri günlük olarak sabunlu ve dezenfektan bir gereç ile yıkamak. Tuvaletleri daima olarak pak tutmak, kağıt havlu ve sıvı sabun
eksildikçe tamamlamak denetim formunu paraflamak. Lavaboları sıvı temizleyici gereç ile temizlemek. Aynaları ve muslukları silmek,

-Her türlü materyal, demirbaş, makine-teçhizat vb. eşya yahut yükleri taşımak, mobilya taşınması, sökülmesi ve kurulması işlerini yapmak,

-Görevlendirildikleri ünitelerde çevre düzenlemesi yapmak, çim biçmek, çiçek ve peyzaj bakımı, budama, sulama süreçlerini yürütmek,

-Görevlendirildikleri ünitelerde yiyecek-içecek servisi yapmak,

-Görev alanındaki tespit edilen arıza ve hasarları ilgililere bildirmek,
-Görevlendirildikleri ünitelerde vazife tariflerine uygun olarak ünite yöneticileri tarafından verilen öteki iş ve süreçleri yürütmek,

-Tüm bu süreçler esnasında iş sıhhati ve iş güvenliği kurallarına uymak, kullanılan mal ve gereçlere azami ihtimam göstermek, tıpkı zamanda
temizlik gereçlerinin ilgili uygun yerlerde ve gereğince kullanmak ve korumasını sağlamak.

KONYA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ PERSONEL ALIMI İÇİN ADAYLARDA ARANACAK GENEL ŞARTLAR

1- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.

2- Müracaat tarihi itibariyle 18 yaşını tamamlamış olmak.

3- Kamu haklarından yoksun bulunmamak.

4- Türk Ceza Kanununun 53. unsurunda belirtilen müddetler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir cürümden ötürü bir yıl yahut daha fazla müddetle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı cürümler, Anayasal sisteme ve bu tertibin işleyişine karşı cürümler, ulusal savunmaya karşı cürümler, devlet sırlarına karşı cürümler ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, hileliiflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin iflasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan mal varlığı bedelini aklama yahut kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.

5- Erkek adayların askerlikle münasebeti bulunmaması gerekmektedir.

6- 657 sayılı Kanunun 53 üncü hususu kararları gizli kalmak kaydıyla vazifesini devamlı yapmasına pürüz olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

7- Çeşitli KHK ile kamu misyonundan çıkarılanlar müracaatta bulunamaz.

8- Son 1 (bir) yıl içerisinde kontratlı işçi olarak istihdam edilenlerden, hizmet mukavelesi asıllarına alışılmamış hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca kontratlarının feshedilmemiş olması yahut mukavele devri içerisinde Bakanlar Heyeti kararı ile belirlenen istisnalar hariç
sözleşmesini tek taraflı feshetmemiş olmak.

9- Belirtilen tahsil seviyelerinin birinden mezun olmak, aranan nitelikleri taşımak ve belgelendirmek.

10- Adayların 2022 KPSS(B) kümesi puan çeşitlerinden lisans mezunları için KPSSP3, ön lisans mezunları için KPSSP93 ve lise mezunları için
KPSSP94 puan tipine sahip olması gerekmektedir. Ayrıyeten tecrübe kaidesi istenilenlerin çalışma müddetleri ve dokümanların asılları değerlendirilecektir.

11- Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.

12- Özel kurallarda istenilen SERTİFİKA, DOKÜMAN VE HİZMET MÜDDETLERİNİN ilanın Resmi Gazete’de yayımlanma tarihinden evvel sağlanıyor olması gerekmektedir. İlan tarihinden sonra alınan evrak ve sertifikalar değerlendirmeye alınmayacaktır.

KONYA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ PERSONEL ALIMI BAŞVURU BİÇİMİ, YERİ VE ZAMANI

Adayların ilanın Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içinde, Konya Teknik Üniversitesi resmi internet sayfası www.ktun.edu.tr ‘den temin edilecek müracaat formu ve istenilen başka dokümanları hazırlayarak, Üniversitemiz İşçi Daire Başkanlığına şahsen başvurmaları gerekmektedir. Posta yoluyla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Müracaat için istenilen evrakları eksik getiren, başvuru
tarihini geciktiren yahut nitelikleri uygun olmayan adayların müracaatlarına süreç yapılmayacaktır.

KONYA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ İŞ BAŞVURUSUNDA İSTENİLEN BELGELER

1- Fotoğraflı müracaat formu, (Üniversitemizin web sayfasından temin edilecektir.)

2- Nüfus cüzdanı fotokopisi,

3- Diploma yahut mezuniyet dokümanı fotokopisi,

4- 2022 KPSS (B) Kümesi İmtihan Sonuç Dokümanı,

5- Nitelikler kısmında istenilen alanlarda çalıştığını gösterir, çalışma/görev evrakları yahut sertifikalar,

6- BARKODLU SGK Hizmet Dökümü, (E-Devletten BARKODLU alınacaktır.)

7- Erkek adaylardan askerlik durum evrakı, (Askerlikten muaf olanların muafiyet nedenini gösteren belgeyi ayrıyeten eklemeleri gerekmektedir.)

8- S-38 takımları için yabancı lisan evrakı (Son 5 yıl içerisinde alınan dokümanlar geçerlidir).

BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI

Başvuru sonunda yazılı ve/veya kelamlı imtihan yapılmaksızın 2022 KPSS (B) kümesi puan sıralaması temel alınarak kontrat yapmaya hak kazananların isim listesi ile işe başlamaları için gerekli evraklar, Konya Teknik Üniversitesi resmi internet sayfası www.ktun.edu.tr adresinde yayımlanacaktır.

Asıl kazananlardan müddeti içerisinde başvuran olmadığı takdirde yahut aranan kuralları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek adaylardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Bu ilan bildiri mahiyetinde olacağından ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır. İşe başlama için gerekli evraklar, başvuru vakti ve yeri ile ilgili bilgilerin www.ktun.edu.tr adresinden takip edilmesi gerekmektedir.

Belirtilen mühlet içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak teslim etmeyen adaylar haklarını kaybederler. Müracaat ve atama süreçleri sırasında gerçeğe alışılmamış beyanda bulunduğu veya herhangi bir biçimde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin kontratı yapılmaz. Mukavele yapılmış olsa dahi fesih edilir. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat kararları geçerlidir.

İlan edilen Programcı takımlarına başvuran adaylardan, Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerin ek 2’inci hususunun (c) fıkrası gereğince KPSS (B) kümesi puanı temel alınarak yapılacak sıralamaya nazaran en yüksek puan alan adaydan başlamak suretiyle, ilan edilen kadronun 10 katına kadar aday yazılı ve/veya kelamlı imtihana tabi tutulacaktır.

NOTLAR:

1- Yönetimin uygun görmesi halinde ilanın her evresi iptal edilebilir yahut düzeltme metni yayımlanabilir.

2- Adaylar yalnızca bir unvan kodu için müracaat yapacaktır. Birden fazla unvan kodu için müracaat yapılması halinde adayın tüm başvuruları
geçersiz sayılacak ve değerlendirmeye alınmayacaktır.

İLETİŞİM:

Adres: Konya Teknik Üniversitesi Rektörlüğü, İşçi Daire Başkanlığı
Akademi Mah. Yeni İstanbul Cad. No:235/1 Selçuklu/KONYA
Telefonlar : (0332) 205 1186, (0332) 205 1187, (0332) 350 8585

 

İstanbul ilanları için tıklayınız.

Ankara ilanları için tıklayınız.

İzmir ilanları için tıklayınız.

Türkiye’nin En Çok Okunan Kamu İşçi Memur İŞKUR Sağlık Personel Alımı Haber Sitesi kamupersonel.com Teşekkür Eder.

https://www.instagram.com/kamupersonelcom/

https://www.facebook.com/kamupersonelcom1/

https://t.me/kamupersonelcom

https://youtube.com/@kamupersonelcom