Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Nedir? TES Kimleri Kapsamaktadır?

Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Nedir? TES Kimleri Kapsamaktadır?

Tamamlayıcı emeklilik sistemi uygulanması nasıl işliyor?

Tamamlayıcı emeklilik sistemi uygulanması, sosyal taraflarla yapılacak anlaşmalar ile sağlanacaktır.

Bu emeklilik sistemi kapsamında yer almayacak kişiler arasında, yeni işe girenler, yaş sınırının üstünde olanlar ve emekliliğine az kalmış kişiler olacaktır.

2017 yılında birçok kişi tarafından tercih edilen otomatik bireysel emeklilik sistemi günümüzde TES haline dönüştürülecektir.

TES sisteminin yürürlüğe girmesi ile çalışanlarının tamamı zorunlu bir şekilde bu sisteme dahil edilecektir.

Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi İşleyişi Nasıldır?

Her çalışan vatandaşı merakla beklediği tamamlayıcı emeklilik sisteminin nasıl işleyeceği konusu ve TES sistemi kimleri kapsayacak soruları oldukça merak uyandırmaktadır.

Detaylar açıklanacak olursa:

• Zorunlu olarak TES'e dahil edilen çalışanların tamamı için maaş kesintisi söz konusu olacaktır.

• İşverenin mevcut olan yükünde herhangi bir artış yaşanmayacaktır.

• İşsizlik fonuna katkı sağlanacaktır.

• TES sistemi kapsamında az maaş alan kişilerden az maaş kesintisi, çok maaş alan kişilerden yüksek maaş kesintisi yaşanacaktır.

• TES sisteminde her çalışanın bir hesabı olacak ve kesilen maaşlar bu hesapta birikecektir.

• İsteyen çalışanlar istedikleri zaman TES'ten çıkamayacaklar ve kademeli bir şekilde isteyenlere çıkma hakkı tanınacaktır.

• Emekliliği gelen kişiler sistemden çıkabileceklerdir. Tamamlayıcı emeklilik sistemi 2022 yılında devreye girecektir. Bu sistem ile emekli olan kişiler, emekliliklerinden sonra rahat bir yaşam elde edecektir.

Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Resmi Gazete-1 Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Resmi Gazete-2 Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Resmi Gazete-3 Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Resmi Gazete-4

tamamlayici-emeklilik-sistemi-nedir-tes-kimleri-kapsamaktadir.jpg

Kaynak:kamupersonel.com

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Mevzuatlar